Mediation is niets anders dan het oplossen van een conflict onder begeleiding. De deelnemers aan mediation werken zelf aan het oplossen van een conflict door onderhandelingen onder begeleiding van een onafhankelijke mediator. De ervaring leert dat mediation goed werkt en een solide basis legt voor de toekomst van de deelnemers. De deelnemers werken atief mee en bepalen zelf de oplossing. Een gang naar de rechter is dan vaak niet meer nodigf. mediation is inzetbaar op diverse rechtsgebieden. Ons kantoor behandeld mediations op het gebied van bijvoorbeeld arbeidsrecht, personen- en familierecht (onder ander echtscheidingen, omgangsregelingen) en op het gebied van huurrecht.
Rob Breuls en Frans Bronneberg behandelen beiden arbeisrechtmediations. Daarbij kunnen conflicten tussen de werkgevers en werknemers of tussen werknemers onderling op een constructieve wijze worden opgelost. Een oplossing daarbij kan zijn het continueren van de samenwerking. In andere gevallen komen partijen tot het inzcht dat het wellicht beter is om de onderlinge samenwerking te beëindigen/ In dat geval kunnen afspraken worden gemaakt over de voorwaarden waaronder dit kan.
Frans Bronneberg behandelt daarnaars familiemediations. Dit met de bedoeling een "vechtscheiding" te voorkomen en partijen te begeleiden bij het maken van goede en werkbare afspraken. In een mediationtraject wordt gezorgd voor begeleiding van de gesprekken, het op gang brengen van communicatie en het bewaken van het proces. Indien afspraken worden gemaakt, dan worden deeze schriftelijk vastgelegd. Partijen worden zo geholpen een oplossing te vinden die voor beide acceptabel is.
Rob Breuls behandelt ook huurrechtmediations.